Las Agencias
de Colocación son empresas privadas que, sin animo de lucro, colaboran
con el INEM en la política de colocación. Tienen una doble finalidad.
- Ayudar a los trabajadores a encontrar
empleo.
- Ayudar a los empleadores a la contratación
de los trabajadores apropiados.
Los usuarios, empresarios
o trabajadores, podrán optar entre acudir a las Oficinas Públicas
de Empleo, o acudir a las Agencias Privadas de Colocación.
Obligaciones de empresarios
y trabajadores
El empresario
y/o el trabajador que acuda a una Agencia de Colocación deberá abonar
una remuneración por los servicios que la Agencia les preste. Se
consideraran servicios prestados la oferta o presentación a los
empleadores de los trabajadores solicitados por los mismos, siempre
que dichos trabajadores se adecuen al perfil profesional de los
puestos de trabajo a cubrir existentes en las empresas.
Los solicitantes de
empleo deberán inscribirse en las Oficinas de Empleo, pero esta
obligación se entiende cumplida si se inscribieran en las agencias
de colocación autorizadas. No obstante los solicitantes y perceptores
de prestaciones y subsidio por desempleo estarán obligados a inscribirse
y mantener la inscripción como demandantes de empleo en las Oficinas
del INEM.
Obligaciones de la
Agencia de Colocación en relación con el Instituto Nacional de Empleo
Las Agencias de Colocación
deberán remitir al INEM los datos correspondientes a:
- Demandas de Empleo: altas y bajas
de los solicitantes de empleo.
-Trabajadores enviados a ofertas,
-Trabajadores que hayan declinado
presentarse
-Trabajadores que hayan rechazado
un puesto de trabajo con exposición de los motivos del rechazo
-Trabajadores que hayan sido rechazados
por la Empresa, con causa del rechazo
-Trabajadores contratados.
Creación de una Agencia
de Colocación
Podrán crear una
Agencia de Colocación cualquier persona física o jurídica, cualquiera
que sea su naturaleza, que actúe sin fines lucrativos. Para su actuación
deberán suscribir con el INEM un convenio de colaboración.
Las Agencias de Colocación
deberán cumplir los siguientes requisitos:
- Carecer de fines lucrativos.
- Garantizar el principio de igualdad
en el acceso al empleo, en su ámbito de actuación.
- Circunscribir su ámbito de actuación
a lo que se determina en el correspondiente convenio.
- No subcontratar con terceros los
servicios objeto de la autorización concedida.
- Estar autorizada por el INEM.
En el INEM existirá
un Registro de Agencias de Colocación en el que serán inscritas
aquellas a las que se les haya concedido la autorización.
La autorización estará
vigente durante un año, tras el cual se podrá solicitar prorroga
por otro año. Transcurrido dos años la autorización se convertirá
en indefinida.
Las Agencias de Colocación
deberán llevar una contabilidad separada y tendrán cuenta bancaria
independiente y exclusiva para todos los gastos e ingresos derivados
de sus actividades.
Empresas de selección
Distinto de las
Agencias de Colocación son las Empresas de Selección. Las empresas
de selección son aquellas entidades que tienen por objeto colaborar
con empresarios y trabajadores para realizar una selección objetiva
de candidatos a los puestos de trabajo que se oferten. Deberán informar
al INEM de sus tareas de selección. |